errm..rindu ler plak ngan blog ni.lama sesangat dah tak update.kenkononnya banyak ler citer nak tulis dalam blog ni tapi nan adooo..he..he..mmg rasa mcm tak sempat sangat nak update blog.Itu baru anak sorang,kalau ada anak ramai nanti ntah mcm ner ler jadinya.cheewahh,berangan nak anak banyak nampak.he..he.isyh nanti dulu kot..kalau boleh biarlah darwisyh pandai berdikari sikit..bagi dia besar sikit baru dapat adik..per2 pun tuh semua kuasa ALLAH,kita ni hanya merancang jer..tak gitu? nak tulis yg mana dulu yer? mcm2 citer ada ni..ada citer ttg training ESQ165,cite ttg diri sendiri,citer ttg anak ler n macam2 lagi ler..sampai tak tahu nak citer mana dulu..errm..as citer lah yer yg mana2 pun dulu.he..he..
ESQ 165
sebenarnya banyak pro n cons yang boleh diperkatakan ttg esq ni..ada yg setuju dilaksanakan dan ada juga yg tak setuju langsung..bagi as, pengisian yang diberi adalah cukup baik cuma mungkin cara penyampaiannya perlu diperbaiki lagi..tapi bagi as ,ok jer..ia memberi seribu pengertian dan pengetahuan bagi as..per2 pun ambil yg baik, buang yang tak baik..boleh gitu?? as malas nak citer banyak2 ttg ni..takut ada yg terasa plak.so just enjoy the pic..cheewahh mcm lah pic tu best sangat..he..he..Yang Best ttg ESQ
- Pengisian yang padat n ilmu pengetahuan yang kita tak tahu pun selama ni
- Menginsafi diri dan fikir ttg betapa kita ni hamba ALLAH yang terlalu banyak menipu-NYa..sedangkan ALLAH sentiasa menyanyangi kita..
- Mensyukuri kekuasaan dan kebesaran ALLAH...ALLAHUAKBARRRRR....
- Sains ,astronomi dan Al-Quran disatukan..maka kita dapat mengetahui kekuasaan-Nya
- Sembahyang berjemaah di dalam dewan yang besar tuh apabila tiba waktunya..zohor,asar dan juga magrib..
- dpt menambah bilangan kawan..
- makan free...muahaaha...haaa....(ni sampingan jer tau..walaupun sblum tuh ada isu makanan tak cukup)
- ada banyak lagi yg tak dapat digambarkan..
Yang x best ttg ESQ 165
- Urusetia pendaftaran n bahagian2 lain yang agak kelam kabut
- Penceramahan yang terlalu banyak jeritt..ada yg time tuh sesuai.n ada yang tidak..
No comments:
Post a Comment